Prawo pracy nakłada na pracodawcę obowiązek obietnice wszystkim pracownikom właściwych warunków pracy, czyli bezpiecznych i higienicznych, bez względu na rodzaj działalności przedsiębiorstwa czy branżę, w której dana firma funkcjonuje. W praktyce znaczy to, że przepisy BHP muszą być wprowadzone w życie, to znaczy w miejscu pracy, przykładowo na hali magazynowej czy hali produkcyjnej. Jest to szereg szczegółowych zasad i przepisów, który odnosi się do każdego detalu pracy.
Przepisy BHP – co warto wiedzieć?
Należy mieć świadomość, że szczegółowe zapoznanie się pracowników z zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy to podstawa funkcjonowania każdego przedsiębiorstwa, bez względu na rodzaj prowadzonej działalności. Audyty i kontrole w zakresie wprowadzonych zasad bhp w przedsiębiorstwach prowadzi Państwowa Inspekcja Pracy. Dlatego coraz więcej firm wprowadza systemy zarządzania kulturą bezpieczeństwa, które oparte są na pracy inspektorów do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy, jest również fachowców z zakresu tej dziedziny. Na terenie fabryki oraz przedsiębiorstw organizowane są też kursy i szkolenia dla pracowników, którą mogą być przeprowadzane przez profesjonalne firmy zajmujące się wsparciem, jak także szeroko pojętym szkoleniem z zakresu bhp. Warto wspomnieć także, że warto artykuły o bhp, jak również skorzystać z innych źródeł podających wiarygodne i bieżące informacje dotyczące przepisów związanych z bezpieczeństwem pracy. Takim źródłem informacji może być na przykład blog o bhp.
Polecam: artykuły o bhp.